Обязанности :ведение кадрового делопроизводства, оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, выдача справок, заполнение больничных листов, архивирование кадровой документации.
Условия:оформление по ТК РФ (отпуск 28 календарных дней, больничный), официальная заработная плата (по результатам собеседования), полугодовая премия, добровольное медицинское страхование (со стоматологией),скидки на продукцию для сотрудников, возможность обучения и развития в европейской компании, профессиональная команда.
График работы: понедельник - пятница с 10.00 до 19.00.
Требования:рассмотрим без опыта, уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Internet), знание ТК РФ, требований к оформлению документов, коммуникабельность, доброжелательность, готовность к работе в интенсивном режиме, активность, инициативность.