Обязанности:
-Полный цикл подбора персонала разных уровней: составление профиля вакансии, размещение вакансий на различных площадках, проведение первичных собеседований, организация собеседований с руководством.
Требования:
-Внимательность, ответственность, аккуратность;
Условия:
-Стабильная оплата
-Работа в офисе.
-рабочий график 52; 22 , час обеда;
- работа в стабильной и динамично развивающейся компании.